Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA)

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA), kullanıcı deneyimini merkeze alarak BT hizmet kalitesini yeniden tanımlar. SLA metriklerinin ötesine geçerek memnuniyet, değer algısı ve kullanım kolaylığı gibi deneyim odaklı ölçütlerle BT hizmet performansınızı değerlendirin!

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA)

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA), kullanıcı deneyimini merkeze alarak BT hizmet kalitesini yeniden tanımlar. SLA metriklerinin ötesine geçerek memnuniyet, değer algısı ve kullanım kolaylığı gibi deneyim odaklı ölçütlerle BT hizmet performansınızı değerlendirin!

Deneyim Seviyesi Anlaşmaları (XLA) Modülünün Faydaları

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) yaklaşımı, hizmetin sadece teknik performansını değil, kullanıcıların hizmetten duyduğu memnuniyeti de ölçer. Bu, IT departmanlarının gerçek etkiyi değerlendirmesine olanak tanır. SLA hedefleri tutsa bile memnuniyetsizlik yaşanabilir; XLA ile bu görünmeyen boşluk kapanır.

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) ile BT hizmetlerinin kalitesi yalnızca işlem başarılarıyla değil, kullanıcıya kattığı değerle de ölçülür. Bu dönüşüm, teknoloji birimlerinin stratejik ortak rolünü güçlendirir. Kullanıcı deneyimi verilerine dayalı kararlar genel iş performansına doğrudan katkı sağlar. Bu yaklaşım BT hizmet yönetimini sadeleştirir ve daha anlayışlı kılar.

Hizmet Seviyesi Anlaşmaları (SLA) zaman, çözüm süresi ve erişilebilirlik gibi ölçütlere odaklanırken; Deneyim Seviyesi Anlaşmaları (XLA), nasıl bir deneyim yaşandığını ele alır. Bu çift yönlü model, operasyonel verimlilikle birlikte müşteri memnuniyetini birlikte sunar. Hem BT ekiplerinin hem de son kullanıcıların kazanmasını sağlar. Böylece sadece süreçler değil, ilişkiler de iyileştirilmiş olur.

Olay Yönetimi, Incident Management

XLA metrikleri, kullanıcıların hangi alanlarda sorun yaşadığını detaylıca gösterir. Bu da sürekli iyileştirme kültürüne katkı sağlar. Özellikle karmaşık hizmetlerde, operasyonel başarıya rağmen neden şikayet alındığı anlaşılır hale gelir. İyileştirme öncelikleri veri temelli olarak sıralanır.

XLA, SLA’in alternatifi değil tamamlayıcısıdır. Teknik performans verilerini kullanıcı deneyimi ile harmanlayarak bütünsel hizmet yönetimi sağlar. Bu hibrit yaklaşım ITIL gibi modern hizmet yönetimi çerçeveleriyle tamamen uyumludur. Özellikle büyük ölçekli kurumlarda SLA + XLA kombinasyonu rekabet avantajı yaratır.

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) yaklaşımı, hizmetin sadece teknik performansını değil, kullanıcıların hizmetten duyduğu memnuniyeti de ölçer. Bu, IT departmanlarının gerçek etkiyi değerlendirmesine olanak tanır. SLA hedefleri tutsa bile memnuniyetsizlik yaşanabilir; XLA ile bu görünmeyen boşluk kapanır.

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) ile BT hizmetlerinin kalitesi yalnızca işlem başarılarıyla değil, kullanıcıya kattığı değerle de ölçülür. Bu dönüşüm, teknoloji birimlerinin stratejik ortak rolünü güçlendirir. Kullanıcı deneyimi verilerine dayalı kararlar genel iş performansına doğrudan katkı sağlar. Bu yaklaşım BT hizmet yönetimini sadeleştirir ve daha anlayışlı kılar.

Hizmet Seviyesi Anlaşmaları (SLA) zaman, çözüm süresi ve erişilebilirlik gibi ölçütlere odaklanırken; Deneyim Seviyesi Anlaşmaları (XLA), nasıl bir deneyim yaşandığını ele alır. Bu çift yönlü model, operasyonel verimlilikle birlikte müşteri memnuniyetini birlikte sunar. Hem BT ekiplerinin hem de son kullanıcıların kazanmasını sağlar. Böylece sadece süreçler değil, ilişkiler de iyileştirilmiş olur.

XLA metrikleri, kullanıcıların hangi alanlarda sorun yaşadığını detaylıca gösterir. Bu da sürekli iyileştirme kültürüne katkı sağlar. Özellikle karmaşık hizmetlerde, operasyonel başarıya rağmen neden şikayet alındığı anlaşılır hale gelir. İyileştirme öncelikleri veri temelli olarak sıralanır.

XLA, SLA’in alternatifi değil tamamlayıcısıdır. Teknik performans verilerini kullanıcı deneyimi ile harmanlayarak bütünsel hizmet yönetimi sağlar. Bu hibrit yaklaşım ITIL gibi modern hizmet yönetimi çerçeveleriyle tamamen uyumludur. Özellikle büyük ölçekli kurumlarda SLA + XLA kombinasyonu rekabet avantajı yaratır.

Deneyim Seviyesi Anlaşmaları (XLA) Modülünün Özellikleri
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Deneyim Tabanlı KPI’lar

SLA’larda teknik başarı kriterleri varken, XLA’larda memnuniyet, kullanılabilirlik hissi ve kolaylık gibi kullanıcıya dayalı metrikler yer alır. Kullanıcıların duygusal ve fonksiyonel ihtiyaçları ölçülebilir hale gelir. Bu da hizmetin kalitesini daha doğru yansıtır. BT hizmeti, sadece teknik değil, kullanıcı memnuniyeti açısından da başarılı hale gelir.

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Gerçek Zamanlı Geri Bildirim

Anketler, puanlama sistemleri ve yorumlarla kullanıcıların deneyimi anlık olarak toplanır. Bu geri bildirimler, hizmet tasarımında hızlı aksiyon alınmasını sağlar. Hizmet yönetimi döngüsü sürekli öğrenmeye dönüşür. Bu yapı, özellikle yüksek hacimli destek birimlerinde fark yaratır.

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Dijital Deneyim Ölçümleme

Sistem hızı, uygulama kolaylığı, hata sıklığı gibi unsurlar, kullanıcıların hissiyatı üzerinden analiz edilir. Teknik KPI’lara ek olarak deneyim verisi, daha kapsamlı bir görünürlük sunar. Dijital hizmetlerin başarısı artık sadece uptime ile değil, kullanılabilirlikle de ölçülür. Bu da dijital dönüşümün merkezine kullanıcıyı yerleştirir.

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Hibrit Uygulama Esnekliği
(XLA + SLA)

XLA ve SLA aynı hizmet yönetimi modeli içinde birlikte uygulanabilir. Kritik sistemlerde SLA’lar ağırlık kazanırken, kullanıcı temas noktalarında XLA’lar devreye girer. Bu esneklik sayesinde farklı birimlere göre özelleştirme mümkündür.

SPIDYA, Cheetah, xla, sla, deneyim seviyesi anlaşması, bt hizmet yönetimi
Deneyim Paneli ve Dashboard’lar

Kullanıcı deneyimi verileri renkli paneller ve dashboard’larla görselleştirilir. SLA panellerine entegre çalışan bu ekranlar, hizmetin “nasıl hissettirdiğini” de gösterir. Yöneticiler sadece teknik değil, deneyimsel veriye de hâkim olur. Böylece üst düzey kararlar daha dengeli hale gelir.

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Kullanıcı Segmentasyonu ile Kişiselleştirme

Farklı kullanıcı gruplarının deneyimleri ayrı ayrı izlenir ve yorumlanır. Örneğin, saha çalışanları ile yönetim ekibinin ihtiyaçları farklıdır. XLA sistemi, bu farkları tanıyarak hizmeti kişiselleştirmeyi mümkün kılar. Böylece herkes için uygun ve değerli bir hizmet deneyimi sağlanır.

Deneyim Seviyesi Anlaşmaları
(XLA)
Modülünün Faydaları

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) yaklaşımı, hizmetin sadece teknik performansını değil, kullanıcıların hizmetten duyduğu memnuniyeti de ölçer. Bu, IT departmanlarının gerçek etkiyi değerlendirmesine olanak tanır. SLA hedefleri tutturulsa bile memnuniyetsizlik yaşanabilir; XLA ile bu görünmeyen boşluk kapatılır.

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) ile BT hizmetleri yalnızca işlem başarılarıyla değil, kullanıcıya kattığı değerle de ölçülür. Bu dönüşüm, teknoloji birimlerinin stratejik ortak rolünü güçlendirir. Kullanıcı deneyimi verilerine dayalı kararlar genel iş performansına doğrudan katkı sağlar. Bu yaklaşım BT hizmet yönetimini sadeleştirir ve daha anlayışlı kılar.

SLA’ler zaman, çözüm süresi ve erişilebilirlik gibi ölçütlere odaklanırken; XLA, nasıl bir deneyim yaşandığını ele alır. Bu çift yönlü model, operasyonel verimlilikle birlikte müşteri memnuniyetini birlikte sunar. Hem BT ekiplerinin hem de son kullanıcıların kazanmasını sağlar. Böylece sadece süreçler değil, ilişkiler de iyileştirilmiş olur.

Olay Yönetimi, Incident Management

Deneyim Seviyesi Anlaşması (XLA) metrikleri, kullanıcıların hangi alanlarda sorun yaşadığını detaylıca gösterir. Bu da sürekli iyileştirme kültürüne katkı sağlar. Özellikle karmaşık hizmetlerde, operasyonel başarıya rağmen neden şikayet alındığı anlaşılır hale gelir. İyileştirme öncelikleri veri temelli olarak sıralanır.

XLA, SLA’in alternatifi değil tamamlayıcısıdır. Teknik performans verilerini kullanıcı deneyimi ile harmanlayarak bütünsel hizmet yönetimi sağlar. Bu hibrit yaklaşım ITIL gibi modern hizmet yönetimi çerçeveleriyle tamamen uyumludur. Özellikle büyük ölçekli kurumlarda SLA + XLA kombinasyonu rekabet avantajı yaratır.

Deneyim Seviyesi Anlaşmaları (XLA) Modülünün Özellikleri

SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation

Deneyim Tabanlı KPI’lar

Hizmet Seviyesi Anlaşmalarında teknik başarı kriterleri varken, Deneyim Seviyesi Anlaşmaları memnuniyet, kullanılabilirlik hissi ve kolaylık gibi kullanıcıya dayalı metrikler yer alır. Kullanıcıların memnuniyet tabanlı ve fonksiyonel ihtiyaçları ölçülebilir hale gelir. Bu da hizmetin kalitesini daha doğru yansıtır. BT hizmeti, sadece teknik değil, kullanıcı memnuniyeti açısından da başarılı hale gelir.

Gerçek Zamanlı Geri Bildirim

Anketler, puanlama sistemleri ve yorumlarla kullanıcıların deneyimi anlık olarak toplanır. Bu geri bildirimler, hizmet tasarımında hızlı aksiyon alınmasını sağlar. Hizmet yönetimi döngüsü sürekli öğrenmeye dönüşür. Bu yapı, özellikle yüksek hacimli destek birimlerinde fark yaratır.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation

Dijital Deneyim Ölçümleme

Platform hızı, uygulama kolaylığı, hata sıklığı gibi unsurlar, kullanıcıların hissiyatı üzerinden analiz edilir. Teknik KPI’lara ek olarak deneyim verileri, daha kapsamlı bir görünürlük sunar. Dijital hizmetlerin başarısı artık sadece uptime ile değil, kullanılabilirlikle de ölçülür. Bu da dijital dönüşümün merkezine kullanıcıyı yerleştirir.

Hibrit Uygulama Esnekliği (XLA + SLA)

XLA ve SLA aynı hizmet yönetimi modeli içinde birlikte uygulanabilir. Kritik sistemlerde SLA’ler ağırlık kazanırken, kullanıcı temas noktalarında Deneyim Seviyesi Anlaşmaları devreye girer. Bu esneklik sayesinde farklı birimlere göre özelleştirme mümkündür.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
SPIDYA, Cheetah, xla, sla, deneyim seviyesi anlaşması, bt hizmet yönetimi

Deneyim Paneli ve Dashboard’lar

Kullanıcı deneyimi verileri renkli paneller ve dashboard’larla görselleştirilir. SLA panellerine entegre çalışan bu ekranlar, hizmetin “nasıl hissettirdiğini” de gösterir. Yöneticiler sadece teknik değil, deneyimsel veriye de hâkim olur. Böylece üst düzey kararlar daha dengeli hale gelir.

Kullanıcı Segmentasyonu ile Kişiselleştirme

Farklı kullanıcı gruplarının deneyimleri ayrı ayrı izlenir ve yorumlanır. Örneğin, saha çalışanları ile yönetim ekibinin ihtiyaçları farklıdır. Deneyim Seviyesi Anlaşmaları, bu farkları tanıyarak hizmeti kişiselleştirmeyi mümkün kılar. Böylece herkes için uygun ve değerli bir hizmet deneyimi sağlanır.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Deneyim Tabanlı KPI’lar
Hizmet Seviyesi Anlaşmalarında teknik başarı kriterleri varken, Deneyim Seviyesi Anlaşmaları memnuniyet, kullanılabilirlik hissi ve kolaylık gibi kullanıcıya dayalı metrikler yer alır. Kullanıcıların memnuniyet tabanlı ve fonksiyonel ihtiyaçları ölçülebilir hale gelir. Bu da hizmetin kalitesini daha doğru yansıtır. BT hizmeti, sadece teknik değil, kullanıcı memnuniyeti açısından da başarılı hale gelir.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Gerçek Zamanlı Geri Bildirim
Anketler, puanlama sistemleri ve yorumlarla kullanıcıların deneyimi anlık olarak toplanır. Bu geri bildirimler, hizmet tasarımında hızlı aksiyon alınmasını sağlar. Hizmet yönetimi döngüsü sürekli öğrenmeye dönüşür. Bu yapı, özellikle yüksek hacimli destek birimlerinde fark yaratır.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Dijital Deneyim Ölçümleme
Platform hızı, uygulama kolaylığı, hata sıklığı gibi unsurlar, kullanıcıların hissiyatı üzerinden analiz edilir. Teknik KPI’lara ek olarak deneyim verileri, daha kapsamlı bir görünürlük sunar. Dijital hizmetlerin başarısı artık sadece uptime ile değil, kullanılabilirlikle de ölçülür. Bu da dijital dönüşümün merkezine kullanıcıyı yerleştirir.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Hibrit Uygulama Esnekliği (XLA + SLA)
XLA ve SLA aynı hizmet yönetimi modeli içinde birlikte uygulanabilir. Kritik sistemlerde SLA’ler ağırlık kazanırken, kullanıcı temas noktalarında Deneyim Seviyesi Anlaşmaları devreye girer. Bu esneklik sayesinde farklı birimlere göre özelleştirme mümkündür.
SPIDYA, Cheetah, xla, sla, deneyim seviyesi anlaşması, bt hizmet yönetimi
Deneyim Paneli ve Dashboard’lar
Kullanıcı deneyimi verileri renkli paneller ve dashboard’larla görselleştirilir. SLA panellerine entegre çalışan bu ekranlar, hizmetin “nasıl hissettirdiğini” de gösterir. Yöneticiler sadece teknik değil, deneyimsel veriye de hâkim olur. Böylece üst düzey kararlar daha dengeli hale gelir.
SPIDYA, Cheetah, experience level agreement, xla, sla, digital transformation
Kullanıcı Segmentasyonu ile Kişiselleştirme
Farklı kullanıcı gruplarının deneyimleri ayrı ayrı izlenir ve yorumlanır. Örneğin, saha çalışanları ile yönetim ekibinin ihtiyaçları farklıdır. Deneyim Seviyesi Anlaşmaları, bu farkları tanıyarak hizmeti kişiselleştirmeyi mümkün kılar. Böylece herkes için uygun ve değerli bir hizmet deneyimi sağlanır.

Sıkça Sorulan Sorular
(SSS)

SLA, hizmetin teknik performansını; XLA ise kullanıcının bu hizmetten nasıl etkilendiğini ölçer. SLA’de “süre” odaklı metrikler vardır, XLA ise “deneyim” ve “memnuniyet”e odaklanır. İkisi bir arada kullanıldığında hem operasyonel hem de deneyimsel kalite güvence altına alınır. Bu sayede hizmetin gerçek başarısı çok boyutlu değerlendirilir.

Hayır, ancak tavsiye edilir. Hizmet Seviyesi Anlaşmalarının altyapısı üzerine kurulan Deneyim Seviyesi Anlaşmalarının yapısı daha tutarlı olur. Hizmet Seviyesi Anlaşmaları teknik temeli sağlar, Deneyim Seviyesi Anlaşmaları bunu kullanıcı perspektifinden tamamlar. Özellikle dijitalleşme sürecinde bu ikilinin birlikte kullanılması daha sağlıklı sonuçlar verir.

Anketler, kullanıcı yorumları, CSAT (Customer Satisfaction Score) ve NPS (Net Promoter Score) gibi metrikler kullanılır. Ayrıca dijital kullanım verileri (tıklama oranı, işlem süresi gibi) de analiz edilir. Böylece nicel ve nitel veriler birlikte değerlendirilir. Raporlar ise yöneticilere görsel dashboard’lar üzerinden sunulur.

Hayır, Deneyim Seviyesi Anlaşmaları sadece anketten ibaret değildir. Kullanıcı davranışları, dijital etkileşimler gibi birçok veri kaynağından beslenir. Memnuniyetin ardındaki sebepler derinlemesine analiz edilir. Böylece yalnızca “memnun mu?’’ değil “neden memnun veya memnun değil?” sorusuna da yanıt bulmak kolaylaşır.

Evet, ancak daha sade ve hedeflenmiş bir yapı ile başlanması tavsiye edilir. Küçük işletmeler SLA altyapısını optimize ederek, Deneyim Seviyesi Anlaşmaları için zemin hazırlayabilir. Deneyim verisi toplamaya küçük anketler ve geri bildirim kutuları ile başlanabilir. Zamanla bu yapı geliştirilebilir.

Başka Bir Sorunuz Varsa Bizimle İletişime Geçin!

Bu formu bitirebilmek için tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.
İsim - Soyisim
Sıkça Sorulan Sorular
(SSS)

SLA, hizmetin teknik performansını; XLA ise kullanıcının bu hizmetten nasıl etkilendiğini ölçer. SLA’de “süre” odaklı metrikler vardır, XLA ise “deneyim” ve “memnuniyet”e odaklanır. İkisi bir arada kullanıldığında hem operasyonel hem de deneyimsel kalite güvence altına alınır. Bu sayede hizmetin gerçek başarısı çok boyutlu değerlendirilir.

Hayır, ancak tavsiye edilir. SLA altyapısı üzerine kurulan XLA yapısı daha tutarlı olur. SLA teknik temeli sağlar, XLA bunu kullanıcı perspektifinden tamamlar. Özellikle dijitalleşme sürecinde bu ikilinin birlikte kullanılması daha sağlıklı sonuçlar verir.

Anketler, kullanıcı yorumları, CSAT (Customer Satisfaction Score) ve NPS (Net Promoter Score) gibi metrikler kullanılır. Ayrıca dijital kullanım verileri (tıklama oranı, işlem süresi gibi) de analiz edilir. Böylece nicel ve nitel veriler birlikte değerlendirilir. Raporlar ise yöneticilere görsel dashboard’lar üzerinden sunulur.

Hayır, XLA sadece anketten ibaret değildir. Kullanıcı davranışları, dijital etkileşimler gibi birçok veri kaynağından beslenir. Memnuniyetin ardındaki sebepler derinlemesine analiz edilir. Böylece yalnızca “memnun mu?’’ değil “neden memnun veya memnun değil?” sorusuna da yanıt bulunur.

Evet, ancak daha sade ve hedeflenmiş bir yapı ile başlanması tavsiye edilir. Küçük işletmeler SLA altyapısını optimize ederek, XLA için zemin hazırlayabilir. Deneyim verisi toplamaya küçük anketler ve geri bildirim kutuları ile başlanabilir. Zamanla bu yapı geliştirilebilir.

Başka Bir Sorunuz Varsa Bizimle İletişime Geçin!
Bu formu bitirebilmek için tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.
İsim - Soyisim